【資料圖】
從今年開(kāi)始，新畢業(yè)的高校畢業(yè)生，在省內(nèi)其他市就業(yè)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，可以將戶口落在沈陽(yáng)市。這也意味著，沈陽(yáng)市將高校畢業(yè)生“零門檻”落戶的政策再次進(jìn)行了升級(jí)和擴(kuò)容。這是記者5月27日從沈陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局獲悉的。
?從今年開(kāi)始，沈陽(yáng)市不再向高校畢業(yè)生發(fā)放就業(yè)報(bào)到證，就業(yè)報(bào)到證也不再作為招聘錄用、檔案接收轉(zhuǎn)遞等手續(xù)辦理的相關(guān)材料；
?在全面取消高校畢業(yè)生落戶限制的基礎(chǔ)上，簡(jiǎn)化高校畢業(yè)生及其配偶、子女、父母落戶辦理流程，完善與戶籍相匹配的教育、醫(yī)療、社會(huì)保障等公共服務(wù)機(jī)制；
?新畢業(yè)的高校畢業(yè)生，在省內(nèi)其他市就業(yè)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，可以將戶口落在沈陽(yáng)市。
此外，沈陽(yáng)市還堅(jiān)持需求導(dǎo)向、市場(chǎng)導(dǎo)向，按照“聚天下英才而用之”的理念，對(duì)人才認(rèn)定辦法進(jìn)行優(yōu)化升級(jí)。突破地域、戶籍、身份、檔案、社保、人事關(guān)系等限制，全職在沈工作人才、柔性引進(jìn)人才、有意來(lái)沈的外埠人才均可納入人才認(rèn)定范圍，切實(shí)做到“不求所有，但求所用”。著力克服“唯論文、唯職稱、唯學(xué)歷、唯獎(jiǎng)項(xiàng)”傾向，建立更加實(shí)事求是的行業(yè)評(píng)價(jià)機(jī)制，按照“同規(guī)則、同待遇”認(rèn)定原則，綜合人才的專業(yè)水平、能力潛力、工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)、薪酬待遇等因素，將獲得同行業(yè)專家認(rèn)可的各類實(shí)用人才、專門人才納入認(rèn)定范圍，進(jìn)行評(píng)審認(rèn)定。將高層次人才的認(rèn)定交給用人主體，賦予鏈主企業(yè)自主認(rèn)定權(quán)，構(gòu)建“企業(yè)認(rèn)可、市場(chǎng)評(píng)價(jià)、政府支持”的人才認(rèn)定新模式，50%以上的人才聚集強(qiáng)、創(chuàng)新活力強(qiáng)的科技企業(yè)將擁有自主認(rèn)定權(quán)。
（沈報(bào)全媒體記者 韓冰）
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